有得到什么有用的信息
“淦！”
遭此一劫，袁清顺也就打消了直接问的想法
还是调数据来得方便
一番操作下来，袁清顺很快拿到了管家服务app下单数据，甚至具体下了什么单都有
再根据价格进行推算
很快袁清顺就发现了一个让他惊掉下巴的事实
管家服务这两天的营业额起码在一万八左右？？？
他的店广告铺天盖地的宣传，各种福利送送送，不算各种优惠的营业额也就两万左右，减去自己掏的腰包，那就是一万
这.他们优惠力度这么大，还没对方不搞优惠的营业额多？
再接着深入调查，分析，袁清顺很快明白了其中原因
关键还是对方的大学生
凭借家教这一块服务，占据70%的营业额
他们美好时刻的订单量虽然多，但大部分都是跑腿的小订单，或者家政类，遛狗，喂猫
这一种谁干都一样的活
既然谁干都一样，那顾客肯定选择更加便宜的，所以他们基本上包揽了所有杂活订单
管家服务那边没有杂活，来的订单反倒全是盈利订单
一时间袁清顺有些凌乱，他们美好时刻是不是吃亏了？
还说不出来的那种？
难怪管家服务在开辟新的分店
袁清顺立即意识到，再这样下去不行
他们如果没有对应的服务去竞争，那只会让管家服务一家做大，哪怕他们烧钱也不可能搞垮对方
赛道都不一样，他砸钱也影响不到人家
所以袁清顺立即就把自己的发现在群里进行反馈，同时上报给他们的区域经理
另一边，赵长山在看到问题所在之后，反倒是松了一口气
敌人强大不可怕，可怕的是不知道敌人为什么强大
知道了才能做出相对应的动作
就比如现在，知道管家服务的优势所在后
区域经理当即拍板决定，招收刚毕业的大学生，复刻管家服务的盈利模式
在做出这个决定后，十五个分店立即行动起来
开始动用各自的手段，先招收刚毕业的大学生，或者是能够提供家教服务的就行
不过还是以大学生为主
相对来说，大学生的教导水平对比不是专业教师的人来说还是好上一些
同样掌握着知识，出来社会多年的人，可能对教育别人这一块较为模糊
但大学生那可是一直处于学习状态，每天都能看到老师如何讲解，如何教导
他们是学生的同时，也可以转化成老师
同时，美好时刻服务app的优化也在推进，只要招到足够的人，立即就会更新家教服务
不过这一块他们得全面推进，所有美好时刻服务app上面都会推进
既然管家服务都成功盈利了，就说明这个方案可行，直接复制就好
不过在招人这方面，美好时刻app并不是很顺利
尽管他们招人时给出的信息看上去不错
福利待遇基本上没有，但